zhrnutie

Zhrnutie právneho poradcu: Príklad a spôsob písania

Obsah:

Zhrnutie právneho poradcu: Príklad a spôsob písania

Video: The Rich in America: Power, Control, Wealth and the Elite Upper Class in the United States 2024, Júl

Video: The Rich in America: Power, Control, Wealth and the Elite Upper Class in the United States 2024, Júl
Anonim

V tomto životopise právny poradca opisuje svoje profesionálne zručnosti a kvality takým spôsobom, aby presvedčil potenciálneho zamestnávateľa, že je ideálne pre dané voľné pracovné miesto. V článku vám povieme, ako správne napísať životopis a uvedieme príklady.

V posledných desaťročiach sa jurisprudencia stala veľmi populárnou činnosťou. Občania sa stali právne kompetentnejšími a služby špecialistov sú veľmi žiadané. Tým sa výrazne zvýšila konkurencia na trhu práce. Pre odborníka nie je ľahké nájsť dobre platenú prácu. V tomto ohľade môže okrem iného pomôcť životopis pre právneho poradcu.

Ciele a ciele

Nie je také ľahké zapôsobiť na zamestnávateľa, ktorý hľadá dobrého právnika. Musíte sa odlišovať od ostatných uchádzačov o zamestnanie. V súhrne právny poradca načrtáva svoje schopnosti a preukazuje, čo môže robiť. Ide najmä o tieto:

  • Správne dokladovanie.
  • Uskutočnenie prezentácie.
  • Dar presvedčenia.

Najskôr je potrebné uviesť špecializáciu a preukázať svoju profesionalitu. V občianskom práve sa vyžaduje určité znalosti, v trestnom práve - iné, v správnom práve - tretí. V súlade s tým sú pre rôzne špecializácie vhodné ich osobné vlastnosti, pretože pri mnohostrannej právnej činnosti pracujú s úplne odlišnými kontingentmi.

štruktúra

Predtým, ako prejdeme na životopis právneho poradcu a preskúmame vzorku, stručne opíšeme, aké informácie by v nich mali byť vo všeobecnosti.

  • Najprv sú označené kontakty, pomocou ktorých je ľahké sa s kandidátom skontaktovať. Ak je ťažké sa obrátiť na právnika, sotva sa s ním bude chcieť niekto vysporiadať. Tu musíte uviesť vek. Zároveň by sa nemalo báť, ak je uchádzač už starší ako 30 rokov alebo dokonca 40. V tejto oblasti sú starší odborníci oceňovaní viac ako mladí a nedostatočne skúsení.
  • Nasleduje dostupnosť skúseností, v ktorej je uvedené miesto výkonu práce, pracovné povinnosti a úspechy.
  • V bloku vzdelávania uveďte univerzitné, špecializované a ak je to možné, ďalšie vzdelávacie kurzy.
  • Potom by ste mali hovoriť o odborných kvalitách, samozrejme, o tých, ktoré sa vyžadujú v konkrétnej špecializácii.
  • Životopis je doplnený opisom osobnostných charakteristík. Nestojí tiež za to, aby vás uniesli, ale musíte len podať správu o tom, čo zodpovedá potrebám tejto profesie.

Zhrnutie právneho poradcu bude úspešnejšie, ak k nemu pripojíte fotografiu. To platí najmä o voľných pracovných miestach, kde sa vyžaduje zastúpenie na súde. Zamestnávatelia tak budú môcť vidieť dobrý vzhľad a obchodný štýl uchádzača.

pokrok

Okrem uvedenia zodpovednosti právneho poradcu je vhodné, aby sa v životopise opísalo, aké funkcie sa vykonávali v minulosti a čo sa dosiahlo. V mnohých profesiách je ťažké pomenovať konkrétne úspechy. Právnik to však môže urobiť, napríklad:

  • Prevody ukončených prípadov a uzavretých dohôd.
  • Správy o pomere víťazstiev medzi posudzovanými prípadmi.
  • Jeho účasť na senzačných veciach.
  • O ušetrených peniazoch a znížených lehotách zákazníkov.

Ak máte rozsiahle skúsenosti, je lepšie prezentovať tieto informácie všeobecným spôsobom, napríklad: „100 získaných prípadov za posledných 7 rokov.“

Odborné zručnosti, osobné vlastnosti

V životopise právneho poradcu so skúsenosťami sa tieto zručnosti a charakteristiky uvádzajú osobitne. Môžu sa však pretínať. Napríklad, ak kandidát vie, ako pripraviť právne dokumenty, potom je to kompetentná, pozorný a presná osoba. Ak vie, ako zastupovať klienta na súde, je kandidát pravdepodobne dobre umiestnený, je odolný voči stresu, spoločenský a orientovaný na výsledky. A ak je teoretik, má analytické myslenie, vytrvalosť a logické myslenie.

Okrem toho sa musí hovoriť o schopnosti rokovať, tímovej práci a vzťahoch. Moderný právnik musí pochopiť aspoň systémy Garant a Consultant +. Musíte byť schopní nájsť potrebné právne akty, porovnať rôzne verzie, študovať súdne postupy a odporúčacie listy súdov. Nerobte to dnes bez správy elektronických dokumentov. Ak komunikácia so zákazníkmi prostredníctvom e-mailu postačuje, na odovzdanie dokumentácie súdu je potrebná znalosť funkčnosti služby GAS Justice a funkcie My Arbitrator.

Vzorový životopis

Nižšie uvádzame, ako môže vyzerať životopis právneho poradcu so skúsenosťami. Vzorka sa vyplní s prihliadnutím na opísanú štruktúru.

Ivanov Ivan Ivanovich.

Účel: neobsadené právne poradenstvo.

skúsenosti:

2011 - 2018 rok. Legal Center LLC, Petrohrad.

Funkcia: právny poradca.

clá:

  • poradenstvo;
  • právna podpora;
  • plnenie zmlúv;
  • účasť na súdnych sporoch.

2009-2011, LLC "PC", Petrohrad.

Funkcia: asistent právnika.

clá:

  • Registrácia zmlúv.
  • Vypracúvanie súdnych sporov.
  • Účasť na súdnych sporoch.

2004-2009, Právnická univerzita v Petrohrade.

Fakulta: právnická.

Špecialita: právnik.

Profesionálne skúsenosti

Právna práca v oblasti občianskoprávnych vzťahov, podnikania.

Technické skúsenosti

Zručnosti pri práci s právnymi programami, zostavovanie tabuliek, úpravy, e-mail.

osobné informácie

23. mája 1986

Rodinný stav: ženatý / vydatá, žiadne deti.

Osobné vlastnosti: zodpovednosť, disciplína, odhodlanie, sebadisciplína, presnosť a tolerancia stresu.

Plat: 80 000 rub.

Šanca na pozvanie na pohovor bude pri tejto možnosti obnovenia právneho poradcu oveľa väčšia. Vzorka vyššie uvedených pracovných skúseností nemá zbytočné informácie, ale obsahuje všetko potrebné na pochopenie kvalifikácie odborníka.

Sprievodný list

Okrem životopisu musíte poslať aj sprievodný list. Niektorí zamestnávatelia bez neho nebudú uvažovať o ich obnovení. Preto bez sprievodného listu sa úspech pri hľadaní zamestnania značne zníži. Opisuje, prečo by mal zamestnávateľ najať tohto konkrétneho uchádzača. Predtým musíte dôkladne preštudovať všetky požiadavky na žiadateľa, ako aj poslanie a vlastnosti spoločnosti. Potom by sa v súlade s týmito informáciami mal vypracovať sprievodný list.

Príklad sprievodného listu

Okrem životopisu musíte poslať aj sprievodný list. Niektorí zamestnávatelia bez neho nebudú uvažovať o ich obnovení. Preto bez sprievodného listu sa úspech pri hľadaní zamestnania značne zníži. Opisuje, prečo by mal zamestnávateľ najať tohto konkrétneho uchádzača. Predtým musíte dôkladne preštudovať všetky požiadavky na žiadateľa, ako aj poslanie a vlastnosti spoločnosti. Potom by sa v súlade s týmito informáciami mal vypracovať sprievodný list.

Príklad sprievodného listu

Sprievodný list by mohol vyzerať asi takto.

Chcem pracovať vo vašej organizácii, páči sa mi jej dynamický rozvoj. Chcem sa dostať do tímu skutočných odborníkov, ktorí pre vás pracujú a zdieľať skúsenosti. Mám skúsenosti ako právny poradca, ale dovtedy som nepracoval v takom dynamickom tíme. Vaša spoločnosť dostane od mojej osoby zamestnanca, ktorý sa zameriava na výsledok a je pripravený neustále zlepšovať svoju kvalifikáciu.

Chyby

Pár slov stojí za zmienku o typických chybách pri zostavovaní životopisu. Patria sem:

  • Nedostatok informácií.
  • Mäkké informácie o predchádzajúcej práci. Napríklad: „pracoval ako pomocný právnik v stravovacom podniku“, „pracoval ako právnik v továrni“.
  • Vyhlásenie údajov, ktoré sa nevyžaduje. Napríklad: výška 180 cm, hmotnosť 100 kg, otec pracoval ako právnik.
  • Nesúlad výšky požadovanej mzdy s existujúcou situáciou na trhu práce.
  • Označenie viacerých požadovaných pracovných miest naraz. Na tento účel je vhodné napísať niekoľko životopisov.

Okrem toho nemusíte zasielať životopis niekoľkokrát jednému zamestnávateľovi. S najväčšou pravdepodobnosťou to spôsobí vôľu a uchádzač nebude pozvaný na pohovor.

záver

Mnohí uchádzači o prácu podceňujú úlohu pokračovania v činnosti právneho poradcu (so skúsenosťami alebo bez skúseností). To môže byť hlavný dôvod, prečo nemôžu nájsť dobrú prácu. Podľa štatistík má kandidát, ktorý poskytol kompetentne napísaný životopis, oveľa väčšiu šancu na pozvanie na pohovor.

Hlavnou vecou nie je považovať životopis za formálny dokument. Je potrebné uviesť všetky potrebné informácie o sebe čo najpresnejšie, výstižne a bez „vody“. Žiadny zamestnávateľ by nechcel čítať eseje s 10 listami. Ale príliš stručné informácie o vás nebudú stačiť. Pri dodržiavaní pravidiel uvedených v tomto článku, ako aj pri využívaní vlastných skúseností a pozitívnom prístupe je právny poradca pravdepodobne schopný nájsť slušné zamestnanie.